https://www.facebook.com/venstreivordingborg/videos/1068995914439003/
onsdag den 27. december 2023
onsdag den 20. december 2023
Årets sidste kommunalbestyrelsesmøde
Rigtig Glædelig Jul, med referat af dagens møde nedenfor
Møns klint, UNESCO
En prestige-liste, der kræver outstanding universal valmue
Noget der er så vigtigt at det ikke kan mistes af menneskeheden
10 kritiker
Kulturarv
Skønhedskriteriet
Geologien kriterie 8 er vores vigtigste, vise noget spektakulært fra en epoke, og noget der ikke er på en liste i forvejen
Kridt er skubbet op af 3 gletcherne fra istiden, på 3 forskellige tider
Også det flotte tværsnit i bakkerne tæller
Flintelag ligger som sorte klumper i mellem kridtet
Forskere har kunnet se hvordan gletsjerne har bevæget sig
Vores ansøgning er på 100 sider, skal underskrives af kulturministeren, og sendes til Paris, afgørelse sommer 2025
Det er den danske stat der forpligter sig til at bevare, beskytte og formidle, som normalt sendes videre til nærværende kommune.
Dejlig indledning med musik v/Prins Jørgens Garde - lige til at komme i julehumør af :-)
En af tilskuerne, sagde til mig - der har vi jo “Sommer” :-)
Hold da op Borgmesteren har travlt i dag, og taler hurtigt.
De førstre mange sager hurtigt overstået.
Div sager.
Vi ansøger om at Geocentret bliver UNESCO Verdensarv.
Jeg træder ud af Vordingborg Forsyning, som led i gruppeaftale.
Ny stadsarkiv etableres. Vi ved endnu ikke hvor det skal ligge.
Venstre har foreslået en fleksibel 4-dages arbejdsuge - som nu vedtages.
Takster i Kalvehave og tildeling til specialklasserækker på almenområdet ønsker flertallet at ændre, pga. merforbrug på 13 mio. vi vil ikke være med pt. Da vi mener at det får konsekvenser idet budgettet er lavere og medfører reduktion på 12 stillinger. Sagen bør tilbage i udvalget.
Stigende elevtal på Kalvehave og budget har ikke hængt sammen:
Årstal Antal elever
2019 50
2023 88
Spørgsmål fra Lokalforaformand Steen i Lundby, der er uro om råderumskataloget, lukning af Køng Museum, Egnshuset og Lukning af Lundby Bibliotek, centralkisering af børnehave, sammenlægge skoledistrikt Lundby og Præstø, ydermere er hele området ved at blive fyldt med vedvarende energianlæg, - hvis det hele området lukkes, så kan Lundby bare levere energi til hele kommunen!
2 lukkede sager.
mandag den 18. december 2023
onsdag den 6. december 2023
Klima & Teknik 6. Dec.
Sag 5, idefase VE-anlæg
Det er planen at i dag fremlægges, og drøftes i januar, og beslutning i februar.
De grønne kan bruges som de er laget
De gule skal ændres, før de kan laves
De røde kan ikke gennemføres ud fra planlægningsmæssige rammer.
Der er kommet et høringssvar på at en vindmølle lyder som et korntørringsanlæg.
Barmosen H1
Ny transformatorstation ved Fæby, kan ikke lægges op af vindmøller - Energinet kan dog trumfe transformatorstation sammen med vindmøller. Det er i modning i Energinet, men forventes afklaret i 2030, (den vi er i gang med forventes klar i 2026)
Der er noget fredning, spredt placering af solcelleanlæg er man ikke så interesseret i, opbrudte anlæg, evt. reduceres solcelleanlægget så de ligger mere sammen.
Køng Mose H2:
Øst for kanalen burde man friholde til vådområde?, der skal tages stilling til om vi vil prioritere vådområder eller vindmøller.
Køng Mose S4
5 km2 med solceller, stort område
Iselinge Gods S1
Nu megastort område
Der er ikke taget hensyn til naboer - det vil blive mindsket.
Oremandsgaard, H4
Havørne yngler og flagermus, udlejningsboliger skal nedlægges eller solceller nedlægges.
Høvdingegård, V1
Er udpeget som en del af det grønne danmarkskort, det skal ophæves og der er bevaringsværdig landskab, - det her er svært at komme uden om - virker som et dødt projekt.
Svinø S3
Kan sendes ind til staten som energipark og dermed komme rundt om bevaringsværdigt landskab
Område er udlagt til vådområde med strandenge, der kan laves ny strandeng ligger op ad natura2000 område og specielle dyrearter, projekt ikke lige til.
Natura2000 er hæftet op på dyr der lever i området.
Måske kan det blive til energipark.
Petersgård H3
Kan fremmes til energipark - der er særlige dyr. Kræver at det skal blive en energipark.
Der er kirkeområdet.
Landsledgård v2 (Møn)
Det er små vindmøller 70 m, er ikke et stort projekt. Der er lille potentiale. For små vindmøller.
Til Januar kommer svar på høringssvarene, så de bliver kommenteret.
Der bliver en teknisk gennemgang og politisk drøftelse.
I februar politisk drøftelse der ender ud med anbefalinger.
Ej store kabler nok til at der kan komme solcelleparker på Møn.
Solceller producerer kun 12% af tiden.
Der kræves 4 x møllens højde til naboer.
KB kan planlægge for vindmøller der ikke er ansøgninger for, potentialer.
Investeringsplan havne gennemgået, der er for over 26 mio. i alt.
Der anbefales stenkastning mange steder.
Kalvehave havn
Masnedsund havn, kan udvides med flere bådepladser ved at rette knækket ud til 90 grader, 20 mio. med 60 ekstra bådpladser. Der kan laves badestrand. Der drømmes om badebro og sauna, der er møde med kystdirektoratet.
? Om udviklingsplan, her er ikke natura2000 det er der i alle andre havne.
Bogø havn, der er forurening og der skal renoveres spuns
Præstø havn
Der bør laves bølgebryder, og det viser sig at badebroen ikke er lovlig iht. Kystdirektoratet, den er sat op af gl. Præstø kommune.
Stege Havn
Klintholm havn, drøm for 60 mio.
Vordingborg Nordhavn
Der har været afholdt havne-workshops.
Det igangsættes med Præstø og Klintholm havn.
Sluseport i Præstø påbegyndes repareret.
Orientering om stormfloden, der undersøges nærmere om forureningen i Præstø. Forureningskilde, formodentlig 2 underjordiske tanke ved Menu. 2 stk. 6.000 liter tanke med fyringsolie er blevet tømt, så formodentlig dem.
Nabogo sættes igang.
Bekæmpelse af Bjørneklo, ny indsatsplan, - og de må gerne sprøjtes!
Solcelleanlæg Barmosen:
Reparer tilkørselsvejen
Sæt får på
Læbælte inden for hegnet, 1 meterhøjt
Div. Orienteringer
Møde 17.30 - 21.30
tirsdag den 5. december 2023
5. Dec. Udvalgsmøde social- og ældreområdet
Sidste udvalgsmøde i år.
Der var kage på mødet, i anledning af julen.
Der blev delt midler ud til sociale organisationer hvor vi har fået 1.147.000 kr. fra staten. (Rest 102.000)
Der gives ikke fuld bevilling til alle.
Sundhedsaftale, vi fortsætter med vores indsatser. Der er stor enighed om at nå i mål med de indsatser vi allerede har.
Borgerrejsen fortsætter, vigtigt med samlet sundhedsvæsen, der kommer til at mangle skatteborgere og geografisk u-enshed i sundhed, der kommer til at mangle SOSU’er. Hospitalerne har det ikke værst med kommunerne. Borgere forventer mere i dag, og der er et slip der.
Vi har i vores sundhedsklynge den største % med syge og den laveste % af sundhedslæger, = dvs vi har dobbelt udfordring.
Skal videre til KB og så til regionen.
Ny økonomiaftale KL, den betyder b.la. At frit valg serviceloven §108, at der nu bliver 0 kr. i prisforskel, det betyder at vi kan henvise til egne botilbud der er billigere.
Hjemløsereformen: det er lovpligtigt, der kommer hjemløseplan i maj. Den sidste cpr. Adresse er der hvor borgeren kommer fra, og den kommune der skal betale. Der vil kun være refusion i 3 måneder, og derefter skal vi betale.
Div. Kvalitetsstandarder godkendt.
Private leverandører skal nu indberette utilsigtede hændelser, lige som de offentlige skal.
Opfølgning på overforbrug på området er pr. 3. Kvartal sparet 2,9 mio.
Der kommer en styringsanalyse på BDO-rapporten i januar.
Klage modtaget på hjælp til en med blodprop og hjerneblødning, der handles på den. Kommunen er i dialog med familien, så hjemtur i julen bliver god, men arbejdsmiljøregler skal overholdes. Der er kun lige gået 10 arbejdsdage på svaret. Der er kommunikationsudfordringer, forvaltningen lover at stramme op.
onsdag den 29. november 2023
Kommunalbestyrelsesmøde 29. November 2023
Hold da op - det er koldt i byrådssalen, en cirkulationspumpe er vist gået, - eller måske vil flertallet bare vise at det gamle rådhus er under afvikling?
Borgmesteren viste ikke om det ville blive lavet til decembermødet!
Likviditetsprognose, viser at kommunens likviditet er i bedring.
Fejl i budget 2024!!!!!! 8 mio. forkert idet der er tastet fejl i exelark!
Administrationen og Borgmesteren vil finde 8 mio. ved ekstra besparelser! Nogen ønsker at det tages fra reservepuljen på 50 mio. heriblandt Venstre.
Råderumskataloget er lavet af konsulentfirma, Det drejer sig om 20 mio. som er lagt ind i budget for 2024. Venstre er med i at vi skulle få BDO til at lave besparelseskatalog, det sendes i høring nu.
Der er pt. Ikke besluttet noget.
Venstre kunne godt tænke sig at der var udlicitering med i besparelsesforeslagene.
Sparekataloget er de samme som vi har set de sidste 10-15 år, så der er ikke meget nyt i kataloget.
Flextur genindføres.
Affald skal selskabsgøres, enten i affald+ eller i vores eget Vordingborg Forsyning eller i en kombination. Forvaltningen arbejder videre med et foreslag til os.
Møn Bakkeby får lov til at gå igang med at bygge til sen-hjerneskadede.
Ny asfaltkontrakt.
Nye vedtægter for havnene.
Nyt råd for frivillighed og folkeoplysning
Anders J Andersen
Mette Høgh
Peter Ole
Torben
Det er 2 råd der er slået sammen, så det bliver nok en stor opgave at alle bliver hørt, I min tid fra Kultur og fritidsudvalget, ved jeg at det kan blive voldsomt svært for de 2 grupper at arbejde sammen.
Ændring af et par mødedatoer og 2 lukkede sager.
mandag den 27. november 2023
Opgaveudvalget for ældreområdet
I dag var det 7. Møde i udvalget, der er 3 tilbage - tiden går hurtigt!
I dag handlede det om at samle op og diskutere 2 emner for at kunne drage konklusioner:
Rekruttering
Vi vil gerne opfordre flere til at gå på fuldtid, måske kan det lade sig gøre ved at lave fleksible arbejdstider, så man eks. Kan skifte heltid og deltid hen over månederne.
Vi vil gerne styrke fokus på elever i fødekæden.
Det er kommunerne der rekrutterer elever, ikke sosu-skolerne. Kommunerne kan være begrænset af antal elever pga. økonomi. Vi skal have råd til at have elever.
Kommunen vil gerne kunne afsætte mere økonomi til elever. Og kommer der mulighed for at ansætte flere elever, - så vil lederen søge økonomi til det. Der bruges 14-15 mio. om året. Uddannelsen som SOSU sker løbende samtidig med at man arbejder.
Ved hjælp af karriere-grooming og spireordning vil vi gerne rekruttere yngre og andre kandidater til job i ældreområdet.
I jobbet skal det fremgå at der er udviklingspotentiale.
Ønske at kommunerne ikke konkurrerer på lønnen, mange shopper job i nabokommuner, idet der er højere løn i vores nabokommuner. Især Guldborgsund, Næstved og Faxe har løntillæg.
Ambassadørskab skal dyrkes, så vi får de gode historier ud, og det skal ske fra frivillige borgere, pårørende, spirer, elever, medarbejdere.
En god dialog med efterladte som har haft dårlige oplevelser med kommunen, - hvad drejer det sig om, og er der noget som var godt?
Medierne har været hårde ved ældreområdet, hvilke medier skal vi være i, hvad er det vi skal fortælle, få et godt image som arbejdsplads. Ikke accepter for-røgelse! Aflive myter og fordomme.
Vi ønsker at udvikle en model til en god start for nye medarbejdere med:
Lokal ansvar for oplæring
At man har lokale mentorer/buddies
Standardiserede introprogrammer på tværs af området.m
Fastholdelse, fravær og trivsel
Medarbejder skal have hjælp tl paradigmeskift
Pauser til restituering - det kan være svært at holde pauser når der er travlt
Hvis pause, er der ikke ro! - der er ikke faste pausetider. Det er forskelligt i centrene.
Pauserne bør fredes lidt mere, ledelsen skal hjælpe med at prioritere.
Bæredygtig organisation, mulighederne for pauser skal være til stede. Har vi en bæredygtig organisation -hvad betyder det
TEAM-samarbejde skal fungere, så sygefravær vil falde.
Når der er syge, holder planerne ikke.
Måske selvstyrende TEAMs er løsningen?
Selvbestemmelse i små selvstyrende TEAMs vil formodentlig give bedre kommunikation mellem medarbejderne.
Det kræver kulturelt ledelsesskifte. Strategiske pejlemærker: medbestemmelse, dialog, downsizing, forenkling, kontinunitet, nærhed, relation, psykologisk tryghed. Andre kommuner har succes med det. Kommuner deler erfaringer i det her.
Det kræver en stor proces til små selvstyrende TEAMS. Har været prøvet på Rosenvang, hvor det endte med at alle var syge, nu har de en planlægger som giver besked på hvor de skal køre hen, - så det kræver coachende ledelse.
Der er lige nu sat penge af i den nye finanslov:
Pengene skal bruges på "en værdig ældrepleje", og beløbet vokser i årene efter til 170 millioner kroner, 175 millioner kroner i 2026 og 200 i 2027. Midlerne kan blandt andet gå til udbredelse af faste teams og velfærdsteknologi samt en udvidelse af Plejehjemsoversigten.
I hvertfald et opgør med den stramme styring i ældreplejen.
Det handler ikke om stram styring men empowerment, og styrker medarbejdernes medbestemmelse.
I kommunen er der en omsorgsaftale, om at ringe til den syge på 1-5-5 dage, for at vise omsorg. Der er også en balance om at arbejde hjemmefra, hvornår er man syg, og hvornår kan man arbejde hjemmefra, det er opvokset i coronatiden. Eks. Ved deltidssygemeldte kan det være.
Ledere i nyt ledelsesparadigme, eks. Ledelse til selvledelse.
Uddannelse af ledere på alle niveauer, også det laveste. Det mangler vi. Alt er pt. Lukket ned pga. indkøbsstop.
Ledere omkring ledere, innovationsledelse.
Fastholdelse af seniorer som er på vej på pension.
Ide: at beholde senior medarbejdere på 65 år, tager 4 år mere, ned på 24 timer og beholde sin fulde pension, kan ske hvis man ikke er fysisk nedslidt. Der vil komme flere af den slags medarbejdere, med ønske om flere feriedage, seniordage andre opgaver mv. Vi kan på den måde fastholde kompetencer og at medarbejdernes erfaring beholdes.
torsdag den 23. november 2023
Mit sidste møde i Vordingborg Forsyning
Regnskaber pr. 30.9 gennemgået og andre emner.
Mødet sluttede med middag i byen.
onsdag den 15. november 2023
Temadag i Kommunalbestyrelsen 15. November 2023
Handlede om BDO-rapport, Hjemløsereform, revision af politikker og revision af antal valgsteder.
Der er indhentet konsulentbistand i en BDO-rapport, fordi flertalsgruppen har indregnet en besparelse på 20 mio. i budget for 2024.
Besparelser:
Se først på styring og derefter rationaler
Finde råderum
Alt er valideret og trykprøvet i samarbejde med kommunens ledelse.
Børn og skoler
Styring:
Visitering, pas på med roller, - at dem der tildeler økonomi har særinteresser.
Ældreområdet
Stor udgiftstigning siden efteråret 2021, udfordring, ny centerchef, er i genopretningsperiode.
Budgetter har ikke passet overens med virkeligheden.
Der skal styr på styringen.
Vi har en anden organisering
7 distrikter i hvert distrikt
DJØF’ere, har haft svært at skille ad, hvad er sygepleje og hvad er hjemmepleje, det kan ikke helt nemt opdeles og er svært at overskue.
Derfor er det også svært at finde ud af hvor er det gået galt, og de har forsøgt at skabe gennemsigtighed.
De anbefaler et rammebudget til hvert plejecentre og så skal klare det inden for eget område med egne borgere.
Den måde vi har gjort det, har været aktivitetsbaseret. Vi er ved at ændre det, men skal blive ændre til det.
Hjemmepleje er aktivitetsbestyret, men en specialskole eller plejecenter bør være rammebaseret (men med aktiviteter inde i)
Pleje skal ikke overkompliceres, men styres overordnet, og så aktivitetsstyres ved den enkelte borger.
Der skal arbejdes tæt med myndigheden, som er de første der ved hvad der kommer af pleje og sygepleje.
Roller og ansvar er gået galt fordi vi ikke havde styr på hvem der i myndighedssiden skulle have sagt fra, fordi vi ikke har råd til den.
Timer skal passe til serviceniveau der er fastsat, og skal rettes op og støttes op om i løbet af året.
Hver distriktsleder skal vide hvor meget de har til hjemmepleje i distriktet.
Råderum:
Finde et 2-cifret millionbeløb til os i et katalog, så vi kan træffe beslutninger så godt som muligt, ud i overslagsårene. Der vil være råderum som KB kan vælge at bruge, for at få budgettet i balance.
Vi bruger mere på ældre end andre sammenlignelige kommuner.
Hele rapporten er fortrolig til 29. November.
Det hele er ikke besluttet fordi at det sendes i høring.
Der afventes politisk beslutning.
Hjemløsereform og anvisning gennemgået.
Der her pt 71. Borgere registreret med ukendt adresse.
Der skal indføres fleksibel udlejning.
Kommunen kan herefter anvise en bolig til en med akut behov, som kommer foran andre i køen. Kommunen hæfter for istandsættelse ved fraflytning, hvis borgeren ikke betaler. Det er også ressource-krævende af personale.
Politiske politikker
Der er pt. 12 politikker de skal mixes og ned på 5.
Valgsteder ændres, så det bliver billigere, i kommunale lokaler.
Der kan spares 61.000 ved at gå over til så mange kommunale lokaler som muligt.
Vælgerne vil få længere til deres valgsted.
Sættes op dagen før, og tages ned dagen efter.
Valgkredse eller hvis valgsteder skal slåes sammen kan det ikke ændres til 9. Juni EU, til sommer.
Den 9. Juni er en søndag, og alle medarbejdere får dermed tillæg på 100%.
De tilforordnede: Diæter, 1 for under 4 timer, og 2 for over 4 timer, og befordringspligt-rejse. Der er i vores kommune, lidt svært ved at rekruttere.
54 tilforordnede og 64 valgstyrere fra kl. 7 - 24.
Hvis partier ikke kan stille, må personalet træde til.
Fremover mad fra Vordingborg Madservice til 350 kr. (ikke fra private til 447 kr. længere).
Claus Hjort - Venstres chefstrateg
Susanne Hegelunds bog "Livvagten" om Claus Hjort Frederiksen er fyldt med storhed og fald.
Den beskriver også mit eget liv med Venstre: Op- og nedtur under Hartling. Ned- og optur under Uffe Ellemann-Jensen. Optur under Anders Fogh Rasmussen. Nedtur og opslidende strid under Lars Løkke Rasmussen, efterfulgt af kollaps og historisk nedtur for Jakob Ellemann-Jensen.
Det sidste er Claus Hjort medskyldig i. På Venstres sommergruppemøde i 2019 valgte han at flippe ud over daværende næstformand, Kristian Jensen, over for den fremmødte presse. Hvis han ikke havde gjort det, så tror jeg, at Løkke kunne være fortsat som formand.
Løkke havde kort forinden vundet ni mandater ved folketingsvalget. Hans budskab i bogen "Befrielsens øjeblik", hvor han sagde farvel til de små, ustyrlige partier i blå blok og foreslog et samarbejde over midten, ville ikke have skabt problemer, hvis den ikke havde skabt splittelse.
På gruppemødet bebrejdede jeg Hjort, at han offentligt havde udstillet splittelsen. Men i "Livvagten" kan man læse, at han står ved det. Han tålte ikke Kristian Jensens illoyalitet.
LÆS OGSÅ
Bogen er gennemsyret af Hjorts loyalitet over for skiftende formænd – og Venstre.
Men loyaliteten er ikke større, end at Hjort nu afslører, at Løkke forgæves har bearbejdet både den franske præsident og den hollandske statsminister for at få en international toppost.
Heller ikke herhjemme fik han støtte. Socialdemokraterne tilbød en post til Kristian Jensen, men ikke til Løkke. Årsagen er måske, at Mogens Lykketoft (S) et par år tidligere forgæves bad om Løkke-regeringens støtte til formandsposten i FN's generalforsamling.
Det var ikke mindst Hjort, der som chefstrateg gjorde Venstre til et strømlinet, moderne parti med stor fremgang, også i byerne.
Bertel Haarder
Det var dumt, blandt andet fordi han jo fik posten og Danmarks støtte alligevel. Jeg var ked af at skulle overbringe det negative svar til Lykketoft, der senere kaldte Løkke en "lille svindler".
Det er ikke flatterende, hvad Hjort siger om Løkkes ledelsesstil, eller når Susanne Hegelund udpensler Løkkes tøjindkøb på medlemmernes regning, som var ham inderligt imod. Selv var han imod al ydre fornemhed, sagde nej til Dronningens ordner og sov sig igennem statsrådene.
Men han var hele vejen igennem den loyale chefrådgiver. Loyal, også når han ikke var enig i kursen. Efter fredag morgen-møderne i Statsministeriet listede han altid ind i et sidelokale sammen med statsministeren.
Han var indpiskeren og god til at give skideballer og komme med harmdirrende indlæg i gruppen. Ofte med god grund. Han var partimanden frem for alt – resultatorienteret og ligeglad med, om andre tog "æren" af et forlig, bare det kom i hus.
Og lige så hård, han kunne være udenpå, lige så blød kunne han være indeni. Hans medarbejdere kan fortælle om hans store omsorg.
LÆS OGSÅ
Som da han engang absolut måtte forlade et vigtigt koordinationsudvalgsmøde uden at sige hvorfor. Men jeg vidste det: Han ville nå at sige nogle venlige ord til en medarbejder, der havde afskedsreception. Jeg ved det, for jeg kendte hende.
Det var ikke mindst Hjort, der som chefstrateg gjorde Venstre til et strømlinet, moderne parti med stor fremgang, også i byerne. Prisen var en åben bekendelse til velfærdssamfundet – og skattestop – for at vælgerne ikke skulle være nervøse for, hvad Venstre kunne finde på.
Jeg tror, jeg var til stede, da Anders Fogh lagde sig fast på skattestoppet. Det skulle også stoppe Peter Brixtoftes tanker om at afskaffe "lejeværdien" (ejendomsværdiskatten), som Venstre havde tabt valg på i 1977 og 1998.
Han er bekymret over partiernes svækkelse og mener, at det skyldes, at folk ikke vil forpligte sig.
Bertel Haarder
Som Fogh sagde: "Skattelettelser skal man om muligt gennemføre, men ikke gå til valg på", fordi det altid vil gavne de rigeste. Det var skattestoppet og bekendelsen til velfærdssamfundet, der fik Søren Pind med flere til at skrive de ti liberale teser. Men de kom ikke til debat i partiet, hvad han aldrig tilgav Fogh og Hjort.
Hjort er klima-bekymret, fordi klimaudfordringen kommer til at "styre verden". Men de danske klimamål kommer op imod det faktum, at Danmark kun udleder 0,1 procent af verdens CO2 – Støjberg har allerede lugtet lunten og gjort livet surt for landbrugsvenstre.
Han er bekymret over partiernes svækkelse og mener, at det skyldes, at folk ikke vil forpligte sig. Han bruger mig som eksempel: "Folk vil ikke, når de kommer på arbejde, skulle forsvare, hvad Bertel Haarder sagde dagen før."
Men det er noget vrøvl. Ingen er jo enig med deres parti og partifæller i alt – heller ikke jeg.
Problemet er nok mere, at man ikke får noget for medlemskabet. Selv de delegerede fik ingen indflydelse på formandsvalget. Det hele afgøres i medierne og af spindoktorerne.
Abonner på:
Opslag (Atom)